基本介紹

《暗示》是2008年人民文學(xué)出版社出版的圖書,，作者是韓少功。

內(nèi)容介紹

內(nèi)容簡介

《暗示(修訂版)》標(biāo)志著韓少功對自己的突破：它的寫作緣于《馬橋詞典》的完成,，并試圖推翻《馬橋詞典》的某些結(jié)論,。你有種種社會體驗、人生經(jīng)歷,、理性思考,，你也許意欲表達(dá)卻無從談起，或者無意表達(dá)而任其稍縱即逝,?！栋凳尽贩路鹨粋€推心置腹的朋友，與你海闊天空無拘無束地交談,，在你無意之中把簡單的話題引向深處,，它會給你一種新鮮的感受：休閑節(jié)目成為主課，抽象概念被逐出課堂,，“就像一群胡作非為的學(xué)生,，在下課鈴響起時上課，在上課鈴響起時下課,?！?/p>

內(nèi)容提要

打開生活，一把鑰匙就夠了,；征服命運,，擁有一件武器就夠了——暗示的力量。石赟編著的《暗示》將告訴讀者：最強(qiáng)的力量在內(nèi)心,，最好的醫(yī)生是自己,，最好的教育者就是你！而這種力量是每個人都可掌握的,，人人都可獲得幸福,，成功離你只有1步！人人都可延長壽命,，疾病其實離你很遠(yuǎn),！每個父母都可以得到完美的孩子，這是教育的全部精髓,！《暗示》分10章,，結(jié)合大量現(xiàn)實案例，深入淺出地論述了我們都要有意識地給自己和他人積極的心理暗示,，而盡量避免消極的心理暗示,，從而在生活和工作中收獲成功,。

作者介紹

韓少功，男,，漢族,，1953年1月出生于湖南省。1968年初中畢業(yè)后赴湖南省汨羅縣插隊務(wù)農(nóng),；1974年調(diào)該縣文化館工作,；1978年就讀湖南師范大學(xué)中文系；先后任《主人翁》雜志編輯(1982),、副主編(1983),；湖南省作家協(xié)會專業(yè)作家(1985)；《海南紀(jì)實》雜志主編(1988),、《天涯》雜志社社長(1995),、海南省作協(xié)主席(1996)、海南省文聯(lián)主席(2000)等職?，F(xiàn)居海南,。

主要文學(xué)作品有《韓少功系列作品》(九謄，人民文學(xué)出版社,，2008),，含短篇小說《西望茅草地》《歸去來》等，中篇小說《爸爸爸》《鞋癖》等,，散文《世界》《完美的假定》等,，長篇小說《馬橋詞典》，長篇隨筆《暗示》,，長篇散文《山南水北》,。另有譯作《生命中不能承受之輕》《惶然錄》等。曾獲全國優(yōu)秀短篇小說獎(1980,、1981),，上海中長篇小說大獎(1997)，全國魯迅文學(xué)獎(2007),，華語傳媒文學(xué)大獎(2007)以及法國文化部頒發(fā)的法蘭西文藝騎士勛字(2002)等,。長篇小說《馬橋詞典》被兩岸三地專家推選為．“二十世紀(jì)華文百部文學(xué)經(jīng)典”之一。作品有三十多種外文譯本在境外出版,。

其他信息

精彩頁

掌握暗示策略,，做社交贏家在生活中,，我們經(jīng)常會遇到一些難堪的事情,，有時礙于情面，又必須去做,。但是假如直截了當(dāng)?shù)卣f穿,，不但會讓自己很尷尬,，還會傷害對方的自尊心。實際上,，在社交中,，面對這種尷尬的局面，假如我們能采取委婉含蓄的方式表達(dá),，就會產(chǎn)生事半功倍的效果,。

人與人之間的交流，是彼此之間信息的傳遞,。很多時候,，我們有些話是不方便直接說出來的，因此要學(xué)會暗示對方,，比如用一個眼神,、一個表情、一個動作,。當(dāng)對方看見你的暗示時,，就會明白你的真實想法。此刻,，話說多了不但無益,，而且無用。由于心理暗示比語言委婉含蓄,，有時候甚至比正面交鋒力度更強(qiáng),，因此，在日常交際中,，我們應(yīng)該學(xué)會運用心理暗示的方法應(yīng)對自己遇到的尷尬問題,。

小張已經(jīng)在政府機(jī)構(gòu)工作兩年了，深得市長喜歡,，始終都是市長的得力助手,。同樣，小劉也是市長面前的紅人,，但是他比小張稍晚一些進(jìn)機(jī)關(guān),。因為都是市長的心腹，所以他們私下里感情很好,，工作上配合得也很默契,。

沒過多久，機(jī)關(guān)進(jìn)行人事調(diào)配,，在調(diào)配過程中,，財務(wù)主任要退休了。如此一來,，這個職位就必須有人補(bǔ)缺,，而小張和小劉是最佳人選,。但是，職位只有一個,，他們之中有一個人不得不放棄,。

當(dāng)然，小張和小劉誰都不想主動退出,。

小張想：“我進(jìn)機(jī)關(guān)比較早,，這次財務(wù)主任一定非我莫屬?！币虼?，小張整天都很高興，還沒走馬上任,，就已經(jīng)有了一副主任的姿態(tài),，對其他人的態(tài)度也傲慢了許多，對市長交代的任務(wù)也沒有之前那么用心了,。

小劉知道自己的弱勢,，但他不想失去這次千載難逢的升遷機(jī)會。

在爸爸的引導(dǎo)下,，小劉決定采用一種相對含蓄的方法,，讓市長對自己更加青睞。所以,，小劉每天都兢兢業(yè)業(yè)地做好自己的本職工作,，對小張仍然像之前那樣恭恭敬敬，對市長更加體貼入微,。

不久后,，政府機(jī)關(guān)宣布了人事決定，小劉順順當(dāng)當(dāng)?shù)刈狭素攧?wù)主任的寶座,。

在這個事例中,，小張之所以在競職中失敗，并不是因為他的能力沒得到領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可,，而是因為他沒有掩飾鋒芒,。而小劉卻恰恰相反，他明白自己的處境,，也知道和小張正面交鋒對自己來說沒有任何好處,。所以，他就采取了迂回的策略：在領(lǐng)導(dǎo)面前,，沒有直接表現(xiàn)出自己的目的,，而是婉轉(zhuǎn)含蓄地暗示領(lǐng)導(dǎo)。如此一來，不但給予了領(lǐng)導(dǎo)充分的決定權(quán),，而且照顧了領(lǐng)導(dǎo)的顏面,，理所當(dāng)然地在競爭中取勝了,。

“善于掩飾自己的動機(jī),，通過心理暗示實現(xiàn)自己的最終目的?！痹谏钪惺沁@樣,，在職場中也同樣如此。同事之間常常存在著競爭,，有時,，不經(jīng)意問就會把動機(jī)暴露無遺，給工作帶來很多不便,，讓自己處于被動之中,。

有時，運用心理暗示來說服對方,，要比直接把話挑明更容易,。

在交際中，把想說的話先“隱藏”起來,，用一種委婉含蓄的言行舉止,，把自己的真實意思夾雜在其中表達(dá)出來，用間接的方式把信息傳達(dá)給對方,。在某種情況下,，假如有必要，也可以使用明知故問的方式,，借助對方的嘴把你想要表達(dá)的意思說出來,，如此一來，就可以通過心理暗示達(dá)到目的,。

毫無疑問,，心理暗示是走向成功的必備條件。特別是在現(xiàn)代商業(yè)談判中,，面對爾虞我詐,，恰當(dāng)、適時地運用心理暗示是至關(guān)重要的,。無論在什么時候,，心理暗示都比正面交鋒力度更大，勝算更大,。

所以在競爭中,，如果想把劣勢轉(zhuǎn)變成優(yōu)勢，就要使用委婉的心理暗示。

通過心理暗示影響他人有些情況下,，我們面對很多問題無法直接指明,，需要運用委婉、迂回的方式來暗示對方,。實際上,，這并不意味著自己很懦弱，反倒是一種智慧的體現(xiàn),。面對敏感問題,，一不留神就會變成靶子，成為被人攻擊的對象,。這時,，假如不想傷害對方的面子，又想圓滿地解決問題,，最好的辦法就是進(jìn)行委婉含蓄的心理暗示,。

其實，在現(xiàn)實生活中,，很多情況下你沒有機(jī)會進(jìn)行選擇,，但是又不想委曲求全。面對面地開展言語斗爭,，會讓你的處境更被動,。

此時，應(yīng)該學(xué)會運用心理暗示,，把你的不滿意和不愿意表現(xiàn)出來,，用你的情緒暗示決策者。

李明從小嬌生慣養(yǎng),，小到衣食住行,，大到學(xué)業(yè)選擇，仿佛一切事情都是爸爸安排好的,。

當(dāng)李明很小的時候,，他的爸爸創(chuàng)辦了一家外貿(mào)公司，隨著時間的推移,，公司規(guī)模越來越大,，李明的爸爸也變成了當(dāng)?shù)氐母缓馈?/p>

李明的學(xué)習(xí)一直都很差，初中畢業(yè)沒考上高中,，在一所私立中學(xué)混了4年后,，又上了私立大學(xué)，學(xué)習(xí)金融管理,。大學(xué)畢業(yè)后,，爸爸讓李明進(jìn)公司幫忙,，希望可以鍛煉他，讓他將來繼承公司,。