晉江萬(wàn)興隆染織實(shí)業(yè)有限公司系福建萬(wàn)興隆集團(tuán)旗下支柱企業(yè)之一,，于1999年正式成立并投產(chǎn),，注冊(cè)資金8040萬(wàn)元，實(shí)際投資2億多元,，占地面積32000多平方米,，擁有具備專(zhuān)業(yè)水準(zhǔn)的員工近600人；目前公司90%以上的設(shè)備引進(jìn)自德國(guó),、日本,、韓國(guó)、臺(tái)灣等國(guó)家和地區(qū),，具有國(guó)際優(yōu)先水準(zhǔn),，生產(chǎn)設(shè)備及生產(chǎn)技術(shù)處于全省同行業(yè)的前列地位,。產(chǎn)品除暢銷(xiāo)全國(guó)各地的服裝面料市場(chǎng)外,，并遠(yuǎn)銷(xiāo)美國(guó)、東亞,、歐盟等世界各地,。

為了適應(yīng)市場(chǎng)的發(fā)展趨勢(shì),，緊跟世界新面料潮流,，公司先后投資上千多萬(wàn)元成立產(chǎn)品研發(fā)中心,，積極竭力于梭織面料的研究和開(kāi)發(fā),，使公司具備強(qiáng)勁的新產(chǎn)品開(kāi)發(fā),、生產(chǎn)能力，從而使企業(yè)開(kāi)發(fā)生產(chǎn)出的產(chǎn)品一直能緊跟并領(lǐng)導(dǎo)梭織面料市場(chǎng)潮流,。在努力提高產(chǎn)品技術(shù)的同時(shí),，公司嚴(yán)格按照國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)及國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行產(chǎn)品檢測(cè)，產(chǎn)品符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)及歐盟OKO-TexStandard100、GRS,、美國(guó)AATCC等標(biāo)準(zhǔn),，現(xiàn)已通過(guò)ISO9001：2000質(zhì)量體系認(rèn)證,。

萬(wàn)興隆染織自成立以來(lái)，在以“為客戶(hù)提供優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和服務(wù)”的同時(shí),，一直不忘承擔(dān)更多的社會(huì)責(zé)任，特別是環(huán)境保護(hù)方面,，公司投入數(shù)百萬(wàn)元建立了循環(huán)用水系統(tǒng)及甲苯廢氣的回收處理設(shè)備,，既減少了對(duì)煤炭,、水等資源的浪費(fèi),，同時(shí)有利于環(huán)境的保護(hù),，公司目前已通過(guò)ISO14001：2004環(huán)境認(rèn)證體系,。

公司自成立以來(lái),，一直以“管理以人為本，發(fā)展以人為先”為用人方針,，不斷提高員工的工作,、生活環(huán)境及勞資待遇，一直提倡“效益與員工共享”的宗旨,，于2005年在公司推行了“優(yōu)秀員工入股制度”,，極大地激發(fā)了員工的工作積極性，為更好地幫助員工發(fā)展,，為員工規(guī)劃職業(yè)生涯,，公司一直努力地提倡和營(yíng)造“在工作中學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中工作”的氛圍,，公司不僅設(shè)有員工培訓(xùn)中心及建立健全了員工培訓(xùn)體系,，還鼓勵(lì)員工依靠工作和自學(xué)來(lái)提高自身的素質(zhì)和能力。多年來(lái)公司培養(yǎng)了大批的染整專(zhuān)業(yè)人才,，其中很多人現(xiàn)已成為公司的中高層管理或技術(shù)骨干,，因此，多年來(lái)公司的員工流失率一直處于極低水平,，因?yàn)楣镜膯T工認(rèn)為在公司工作富有成效,、成就，有前途,。