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女性職場有哪些禁忌 職場女性不要觸犯的14條禁忌

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摘要:女性職場有哪些禁忌?我們很多人在規(guī)劃職業(yè)道路時,,就像蕩槳劃過湖面,,而不是揚帆過海。在我們做決定時,,往往目光短淺,。我們集中精力完成手頭的工作,爭取下一次晉升,,并超越其他同事,。然而,,很多看似細(xì)微的動作卻能對你的職業(yè)生涯造成重大影響。

職場女性不要觸犯的14條禁忌

1,、不要藐視對方,,要適度贊美。

女人通常視同性為天敵,,這不奇怪,。正像一則笑話所講:兩對男女迎面走,男人看女人,,女人也看女人,。女人一般不把男人看做對手,這固然與傳統(tǒng)的“好男不跟女斗”的意識有關(guān),,更重要的是,,女人先天帶有某種自鄙的成分。所以,,女人的敵人最終只是女人,。女人吝嗇對女人的贊美,女人輕蔑自己的同類,。女人之間相處實非易事,。

確實,女人喜歡受注目,。若想獲得一個女人的好感,,適度的贊美是必要的,讓她知道你是她無需設(shè)防的人,,你真心把她當(dāng)朋友,,你不會同她爭風(fēng)吃醋,“鷸蚌相爭”于己于人均無益處,。

2,、不要盛氣凌人,要平易隨和,。

有架子的人是人見人煩的,。與其做個孤芳自賞的高傲“公主”,不如平心靜氣地與人談天說地,,做個善解人意的“灰姑娘”,。女人,格外不喜歡倚仗容貌驕矜自己的同類,。相比之下,,她們更愿意接受隨意、溫婉、同自己一樣柔和,、普通的女子,。

3、不要自說自話,,要投其所好,。

嘮叨是女人易犯的通病。婆婆媽媽,,愛講“車轱轆話”的女人無疑討人厭。而且女人見面話又格外多,,反反復(fù)復(fù),,述說著自己的喜樂哀愁,也不管別人愛不愛聽,,徑自講個沒完,,自己倒是舒心,沉溺于一時的宣泄中,,別人的情緒卻給攪個亂七八糟,。這種人,說白了,,就是自私,。所以,聰明的女人在與人談話時,,首先是個好聽眾,,其次又能隨時注意對方的反應(yīng),相機調(diào)整談話內(nèi)容,,而不是一味自顧言語,。

4、不要飛短流長,,要守口如瓶,。

做女人最忌諱的是說長道短。所謂“長舌婦”,,是頂讓人頭疼的,。且不說鄰里不和、糾紛四起,,單是那不值一提的“短長”,,就足以使家庭內(nèi)部分化瓦解。

5,、不要炫耀賣弄,,要自立自強。

女人嘛,話題多半圍繞丈夫,、孩子,,因此言語間有意無意總要甩帶出那么一種自豪來,要么妻以夫榮,,要么母以子貴,。殊不知,正是這種自覺不自覺的炫耀,,表明女人還沒有從根本上自強自立,。一個真正有智慧、有實力的女性絕不會置身在他人的光環(huán)之下,,她應(yīng)該靠自己的魅力贏得一切,,包括友誼,、愛情等,,而無需假借他人來裝點自己,、標(biāo)榜自己,。

6,、不要自作聰明,,要廣納善言,。

頭腦聰明的女人不少,,不過有真實的大聰明,,也有虛假的小聰明,。小聰明可以蒙人一時,卻難成大事,,大聰明雖貌似迂拙,,每能出奇制勝。女人相處,,耍小聰明是不必的,,因為同為女人的對方會一眼看破;自作聰明也是不足取的,,因為一葉障目,、不見森林是女人常犯的錯誤。

7,、不要貪小失大,,要目光長遠(yuǎn)。

“撿芝麻丟西瓜”,,女人往往這樣:自以為占了點小便宜,,卻不料丟了大局。比如,,錙銖必較的菜場上,,兩個旗鼓相當(dāng)?shù)呐艘蛞粋€土豆的歸屬而抓破面皮,;熙攘擁擠的公共汽車,一位母親因女兒的身高是否達(dá)標(biāo)與售票員吵鬧不休,,轉(zhuǎn)過頭迎對女兒疑惑的眼睛,;三五女伴出游,有人慷慨大方有人小氣摳門,,有人大度破費有人一毛不拔等,。表面上,這些女人爭得了什么,,沒有損失什么,,實際上,她們卻丟了太多寶貴的東西,。莫說同性的尊重和友誼,,恐怕男性亦會對此類女人不屑一顧。

8,、不要勢利為人,要始終如一,。

女人的友誼,,相對來說,一般都比較脆弱,。這跟女人注重家庭有關(guān),。女人一結(jié)婚,圈子明顯狹小,,因而保留住一份友誼較為難得,。更何況,女人的生活際遇變遷較快,,上下起伏,,隨機性大。眼界高了,,感覺自然優(yōu)越,;水準(zhǔn)降了,心理勢必失衡,。所以,,“下眼瞧人低”的夫人和“看人下菜碟”的主婦一樣多。

9,、不要出語刻薄,,要寬容待人。

“刀子嘴,,豆腐心”真真寫絕了女人,!女人的心地或許是善良的,但那兩片不服輸?shù)淖彀蛥s往往壞事,影響了女人的交際成果,?!扒扑歉钡滦裕樐ǖ酶啄樌撬频?!”不用說,,此種女人定不會有好人緣。因為一個厲害,、苛刻,、得理不饒人的人是不會真正讓人信服的。

10,、說是非,。

職場如戰(zhàn)場,職場中我們經(jīng)??吹揭恍┤嗽诒澈笳f三道四,,興風(fēng)作浪、搬弄是非,,這個是很不成熟的行為,,要知道職場中沒有秘密,你今天說的話說不定明天就傳到別人的耳中,,所以職場中如果要說別人一定要說優(yōu)點,,最少也是中肯的話,如果說非要評判別人,,那么你說的話必須是轉(zhuǎn)述別人的言辭,,通過協(xié)調(diào),統(tǒng)一大多數(shù)人的意見,,通過選擇性的修飾,,組成特定的內(nèi)容,這樣你在職場中就可以正確的站隊,,另外一個方面你還可以避免得罪人,。

11、露野心,。

在職場上,,不要流露出你的野心,在人與人相處在辦公室,,因為暴露出自己對職位或者是事業(yè)的野心,,無疑是公然挑釁同事或者是上司,勢必引起同事或者是上司的反感和敵意,,甚至是引起同事的聯(lián)合打壓,,所以在職場中千萬要隱藏你內(nèi)心的真實想法,,選擇性的找領(lǐng)導(dǎo)聊天匯報思想,多把上級的計劃和安排放在嘴邊,,讓上級覺的了解你,、掌控你,這樣他才能放心的任用你,,這樣你才有提拔的機會,,因為只有聽話上司才會放心的用你。

12,、搞曖昧,。

無論是職場還是官場,在辦公室里搞曖昧絕對是職場的一大禁忌,,無論是上司和下屬之間或者男女同事之間,,辦公室戀情不僅影響工作,很多時候影響職場的平衡結(jié)構(gòu),,一方面在職場中搞曖昧容易產(chǎn)生大量的閑言蜚語,,另外一個方面會有因利益發(fā)生沖突,最后影響整個部門的穩(wěn)定,,雖說是小事但是紅顏禍水的故事歷史上還是比較多的,,所以職場中請遠(yuǎn)離美女、更需要遠(yuǎn)離曖昧,,否則就會引火燒身。

13,、無等級,。

職場中的等級都是由職位的高低決定的,職位比較低的人必須要尊重職位高的人,,不僅僅是尊重他的人,,而是尊重他手中的權(quán)力,很多人在職場中沒有什么上下級觀念,,和領(lǐng)導(dǎo)稱兄道弟,、甚至是當(dāng)面頂撞上級讓領(lǐng)導(dǎo)下不了臺,其實不僅僅是領(lǐng)導(dǎo),,領(lǐng)導(dǎo)身邊的人也是領(lǐng)導(dǎo),,這個就像我們說的打狗還要看主人呢,如果你使領(lǐng)導(dǎo)失去了威信和威嚴(yán),,這個在職場中是非常忌諱的,,那么在職場中只會遭到領(lǐng)導(dǎo)的的強大打壓。

14,、修養(yǎng)差,。

職場中修養(yǎng)就是一個人的談吐,、打扮、習(xí)性的綜合,,很多人在職場中爆出口,、黃段子,或者是穿奇形怪裝,、脾氣暴躁,、甚至是身上有異味等等,這些情況都是不成熟的表現(xiàn),,所以在職場中不要讓某個不好的習(xí)慣成為自己的負(fù)擔(dān),,如果對別人造成困擾,那么就必須克制,,盡量的改掉這個毛病,,千萬不要因為自己的習(xí)慣影響別人的資源和利益,如果說有這樣的情況那么就容易遭到別人的記恨,,這不是一件好事,。

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